[nivo_slider width=”640″ height=”400″ link=”none” speed=”600″ delay=”3000″ navigation=”1″ bullets=”1″ pauseonhover=”0″ effect=”fade”]サステイナビジョン代表取締役下田屋が、ウクライナのキエフにて2013年9月12日・13日と2日間に渡り開催された「ビジネスと人権研修」にオブザーバーとして参加してまいりました。[nivo_slider width=”640″ height=”400″ link=”none” speed=”600″ delay=”3000″ navigation=”1″ bullets=”1″ pauseonhover=”0″ effect=”fade”]Mr Takeshi Shimotaya, Managing Director of Sustainavision ltd. participated in on 12th and 13th of September in 2013 as an observer, この研修の主催はウクライナ・グローバル・コンパクト・ネットワーク。Twenty Fifty社がコンテンツを提供し、ドイツ・グローバル・コンパクト・ネットワークがスポンサーとなっています。今回はグローバル・コンパクト・ジャパン・ネットワーク様の推薦を頂き参加させていただきました。（グローバル・コンパクト・ジャパン・ネットワーク様のご配慮に感謝申し上げます。）内容はとても充実したもので、とても実践的であり、国連ビジネスと人権に関する指導原則にどのように取り組めばよいかを学ぶことができるすばらしい研修でした。また、英国、ドイツ、ウクライナの背景での人権の取り組みについても学ぶことができました。サステイナビジョンはこれらの海外の研修などにも積極的に参加し、欧州でのCSRに関する先進事例を日本企業の皆様にお伝えしてまいります。organized by Ukraine Global Compact Network. It was provided by Twenty Fifty and sponsored by German Global Compact Network. In this case, thanks to Global Compact Japan Network, he was able to participate in the training with a recommendation from Global Compact Japan Network. The training was very practical and informative, and taught the participants how do they implement Human rights policy and due diligence following Guiding Principles on Business and Human rights. Sustainavision would like to try to participate in training and seminars in Europe and then try to tell best practices of advanced European CSR to Japanese companies.
